Xây dựng đội ngũ

Xây dựng đội ngũ trên cơ sở tiêu chí trọng dụng người tài đức là những yếu tố quan trọng trong cam kết của Luật Vinh Phát đối với việc phát triển đội ngũ.

Quy trình chiêu mộ nhân tài của Luật Vinh Phát bao gồm:

Phát triển Nhân Tài

Chiêu mộ và phát triển toàn diện nhân tài là một chương trình bắt buộc trong thời gian 2 năm dành cho các luật sư cộng sự làm việc tại tất cả các văn phòng Luật Vinh Phát. Chương trình này nhằm mục đích phát hiện, đào tạo và rèn luyện các phẩm chất, kỹ nămg cần thiết cho việc hành nghề Luật sư tại Luật Vinh Phát.

Nội dung cốt lõi của quy trình phát triển đào tạo Luật sư của Luật Vinh Phát  bao gồm nội dung tổng quan về nghề luật sư ở Việt Nam, giá trị cốt lõi của Luật Vinh Phát “Đạo Đức” “ Trí Tuệ” “Nghị lực”, đạo đức và trách nhiệm của nghề luật sư, kỹ năng pháp lý cơ bản, phân tích pháp lý, tư vấn pháp lý, kỹ năng mềm, quản lý thời gian, phát triển khách hàng, v.v.

Điểm mấu chốt của quy trình tập trung vào việc nâng cao tinh thần đam mê nghề nghiệp, xây dựng được toàn bộ các kỹ năng hành nghề Luật sư nói chung, các lĩnh vực hành nghề chủ chốt có lợi thế cạnh tranh của Luật Vinh Phát, bao gồm nhưng không giới hạn ở việc cung cấp các dịch vụ pháp lý, mua bán và sáp nhập, thị trường vốn, đại diện ngoài tố tụng, tố tụng theo thủ tục tòa án, tố tụng theo thủ tục trọng tài VIAC, v.v.

Trong năm thứ nhất, các luật sư trẻ sẽ được đào tạo chung. Trong năm thứ hai, các luật sư có thể lựa chọn các chương trình đào tạo nâng cao theo sở trường chuyên môn của mình. Khi chính thức vượt qua được các chương trình đào tạo định hướng của Luật Vinh Phát, các Luật sư sẽ trở thành thành viên gắn bó với Luật Vinh Phát.

Nội dung đào tạo của Luật Vinh Phát

Các chuyên gia, cố vấn, luật sư cao cấp của Luật Vinh Phát sẽ trực tiếp đào tạo, hướng dẫn kỹ năng nghề nghiệp Luật sư cho các Chuyên viên tập sự, Luật sư tập sự, thường xuyên tài trợ các khóa học cho Luật sư tập sự tại Trung Tâm bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ Luật sư Việt Nam tại Liên đoàn Luật Sư Việt Nam, Đoàn Luật sư thành phố Hà Nội, Đoàn Luật sư Thành phố Hồ Chí Minh, tổ chức các buổi hội thảo nội bộ để trao đổi và chia sẻ chuyên sâu về bất kỳ khía cạnh mới, phức tạp hoặc gây tranh cãi nào của pháp luật hoặc việc thực thi pháp luật.

Các luật sư cộng sự của chúng tôi, qua đó có nhiều cơ hội giá trị để học hỏi và thu thập thêm nhiều kiến thức chuyên môn cũng như kinh nghiệm sâu rộng trong hoạt động hành nghề.

Các buổi hội thảo do chuyên gia bên ngoài đào tạo

Căn cứ từ thực tế nhu cầu đào tạo Luật Vinh Phát sẽ thường xuyên mời các chuyên gia ngoài hãng luật tham gia đào tạo hoặc chủ trì hội thảo về các kỹ năng chuyên môn cần thiết cho các luật sư cộng sự làm việc tại hãng luật chúng tôi.

Chúng tôi luôn khuyến khích các cộng sự của mình tham gia các khóa đào tạo, hội thảo, hội nghị do các cơ quan Nhà nước, các tổ chức nghề nghiệp hợp pháp trong và ngoài nước tổ chức, v.v.

Những cơ hội này giúp nhóm luật sư Luật Vinh Phát phát triển các kỹ năng pháp lý vượt trội cũng như kỹ năng cá nhân cùng với khả năng hợp tác trong môi trường dịch vụ pháp lý canh tranh khốc liệt hiện nay.

Đào tạo cơ bản:

Nội dung đào tạo cơ bản của Luật Vinh Phát được thiết kế nhằm hỗ trợ những luật sư mới gia nhập hãng luật thu thập kiến thức, rèn luyện kỹ năng cũng như thái độ làm việc, hành vi cần thiết, tạo điều kiện để các luật sư trẻ nỗ lực trở thành những luật sư, những thành viên hành nghề hiệu quả và gắn bó với công ty và văn hóa doanh nghiệp của Luật Vinh Phát.